O plano estratégico de uma empresa, é o principal documento aonde é consolidado os seus objetivos e metas. Por isso que, o grande segredo para o sucesso desse plano, está nas mãos da alta gerência da empresa, visto que é ela quem detêm o poder de assegurar que esse plano seja implementado em todas as áreas e divisões de uma organização.
Pensando nisso, a nossa formação em Planeamento Estratégico Ágil foi desenvolvida para que o gestor ou executivo de uma organização, seja ela pequena, média ou grande, possa rapidamente conectar as metas e objetivos estratégicos de negócio com o plano tático, ou seja, a implementação do mesmo.
Na nossa formação, propomos um plano ágil porque conta com simplicidade e agilidade na sua execução, bem como demanda poucas horas para elaboração e implementação do mesmo, gerando um custo mais baixo para o empresário.
Dessa forma, com o nosso treino, o gestor e a sua equipa estarão capacitados para formar líderes internos que possam ser os grandes advogados e guardiões do plano, para que todos os departamentos se integrem e se comprometam na entrega das metas e objetivos traçados no plano.
Por fim, a nossa formação inclui um acompanhamento em que, passado um tempo da implementação do plano da empresa, iremos auditar a execução do mesmo de modo a verificar a sua aderência por todos os departamentos da organização. Assim como também iremos avaliar se os líderes conduzem as ações diárias visando garantir a sustentabilidade do plano.